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Candidaturas encerradas

Gerente Sr. de Novos Negócios e M&A

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Suportar a estratégia de Novos Negócios e recomendar potenciais empresas-alvo e parcerias estratégicas, liderando o processo de M&A e o trabalho de sua equipe, dando direcionando para análises e garantindo qualidade dos materiais preparados, conforme requisitos da estrutura de governança da Cielo e seus acionistas, visando as metas de crescimento inorgânico e defesa do core business da Cielo.

Responsabilidades e atribuições

  • Acompanhar evolução, movimentos e tendência do mercado de pagamentos no Brasil e no Mundo;
  • Liderar o processo de prospecção, identificação de potenciais alvos para aquisições, e parcerias estratégicas (com ou sem advisors);
  • Prospectar e identificar oportunidades de novos negócios de acordo com o posicionamento e estratégia da companhia;
  • Estabelecer relacionamentos externos eficazes com Bancos de Investimento, Fundos de Private Equity e Venture Capital para identificação de oportunidades;
  • Manter relacionamento com áreas internas da companhia para identificação de oportunidades e contatos "inbound" de targets;
  • Discutir e fomentar melhorias no processo de identificação de novas oportunidades - e.g. novas fontes, contatos na indústria, feiras e seminários, etc;

Requisitos e qualificações

  • Superior Completo em Administração, Engenharia, Economia ou áreas afins;
  • Especialização na área de atuação recomendável;
  • 7+ anos de experiência em atividades da sua área de atuação e orientação técnica de equipes – e.g. bancos de investimento ou consultoria financeira/ estratégica;
  • Conhecimento avançado em técnicas de avaliação de negócios, modelagem financeira, negociação e gestão de equipes;
  • Conhecimentos de Estratégia e Negócios;
  • Modelagem de negócios e elaboração de business plan;
  • Técnicas de Avaliação de Empresas;
  • Avaliação de negócios e tendência de mercados;
  • Visão sistêmica de atividades;
  • Normas Internas;
  • Técnicas avançadas de negociação;
  • Apresentação executiva para recomendações estratégicas;
  • Comunicação concisa e clara / executiva (boa articulação de ideias);
  • Comunicação eficaz com pessoal técnico e de negócios;
  • Clareza e demonstração de raciocínio lógico;
  • Gestão e Liderança de Equipes, incluindo mentoring e on-the-job training;
  • Conhecimento jurídico aplicado (MoU, etc.);
  • Definição de premissas alinhadas com potencial de mercado;
  • Informática - em especial MS Office, Thomson e ferramentas de acompanhamento de mercado;
  • Relatórios e pareceres de recomendação técnica;
  • Fluência em inglês obrigatória (para negociação com empresas-alvo estrangeiras), outros quando aplicável (e.g. espanhol).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem RH
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Oferta
  6. Etapa 6: Contratação

Vem pro #TimeCIelo, onde seu sonho de transformação encontra infinitas possibilidades de se tornar realidade!

Somos mais que uma máquina, somos pessoas que sonham, transformam e criam infinitas possibilidades juntas.


Aqui a gente é movido por sonhos e, mais importante, por transformação! Por isso, nos empenhamos todos os dias para cumprir a nosso propósito de simplificar e impulsionar negócios para todas as pessoas, oferecendo soluções financeiras inteligentes e acessíveis que estão no dia a dia de quem movimenta o Brasil.​

Para isso, Investimos fortemente em tecnologia, criamos um ambiente propenso ao desenvolvimento e fomentamos a inovação para aumentar cada vez mais a nossa capacidade de criar novos caminhos possíveis e gerar impacto positivo no mundo. ​

Trabalhar na Cielo é aprender na prática e construir uma carreira diariamente.​

No nosso dia a dia, a gente trabalha com autonomia para escrever nossa própria jornada, liberdade para ser quem a gente é e a oportunidade de fazer acontecer.​

Nós sonhamos no plural, acolhendo e ajudando a realizar os sonhos das mais de 6.000 pessoas que fazem parte do #TimeCielo. E, para torná-los realidade, a gente oferece uma experiência completa e inesquecível para o nosso time, focando no bem-estar físico e mental não apenas dos nossos colaboradores e colaboradoras, mas também de suas famílias. ​

Além disso, a gente acredita que a resposta para conseguir vislumbrar novos futuros está na inclusão e acolhimento de todas as pessoas, com suas singularidades e diversidade de vivências. Por isso, não importa qual seja o seu sonho – pra sua vida, sua carreira, pra deixar sua marca no mundo –, tem lugar pra ele aqui, junto com os nossos. Vem pra Cima, vem pra Cielo!