Analista de Inovação de Produtos III
Publicada em 18 de maio de 2021
Local de trabalho: Barueri - SP
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
O Garagem é o Hub de Inovação da Cielo e está inserido na estrutura da Cielo Fintech.
Nosso objetivo é impulsionar e simplificar negócios, fomentando o pensamento criativo e disruptivo através de tendências e soluções, fortalecendo a cultura em inovar. Para isto, olhamos para inovação em 3 diferentes frentes: Lab de Inovação, Inovação Aberta e Inovação Interna.
O Analista de Inovação de Produtos irá atuar na frente de inovação aberta, estabelecendo conexões com startups, conduzindo programas de inovação aberta, instigando e apoiando parcerias entre Cielo e terceiros, tais como startups, academia e hubs de inovação.
#vempracielo
Responsabilidades e atribuições
O dia-a-dia vai ser o seguinte:
- Conduzir programa de inovação aberta na Cielo
- Participar de cocriação com clientes
- Ajudar as áreas a transformar os desafios de negócios e possíveis melhorias em soluções
- Trabalhar em parceria com aceleradoras de startups, scale-ups, estabelecimentos Cielo
- Monitorar indicadores de desempenho (KPIs) e OKRs em projetos de inovação
- Facilitar e gerenciar workshops com clientes e outros terceiros usando metodologias adequadas
- Apoiar na elaboração de conteúdos de inovação aberta para branding e comunicação interna e externa
- Liderar projetos estratégicos junto à parceiros de inovação
Requisitos e qualificações
O que você precisa ter de conhecimento para essa vaga:
- Vivência em Ecossistema de inovação, fazendo parte de um hub ou equipe de inovação, ou como empreendedor
- Conhecimento metodologias de inovação e metodologias ágeis
O que queremos encontrar no seu perfil:
- Forte articulação com stakeholders e comunicação
- Interesse/busca constante por novas tendências do mercado de pagamentos e novos modelos de negócio
- Facilidade de trabalho em equipe
- Protagonismo
Informações adicionais
Falando de benefícios, você vai poder contar com:
- Pacote de benefícios atrativo
- Remuneração variável anual (PPR)
- Horário flexível
- Home Office
- Sexta-feira curta
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista Gestor
- Etapa 5: Finalista
- Etapa 6: Contratação
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